台球助教被老板骚扰后辞职，工资被扣怎么办？

台球助教被骚扰辞职后工资被扣，应首先与用人单位协商，协商无果可投诉至劳动监察大队。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，劳动行政部门会责令支付工资，若用人单位仍不支付，可直接申请劳动仲裁，仲裁不满还可起诉。不及时处理，可能导致合法权益长期受损，甚至面临追讨工资困难。
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对于工资被扣问题，常见处理方式是与用人单位协商或投诉至劳动监察大队。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》，若协商与投诉均无果，可选择劳动仲裁。选择时，应考虑效率与公正性，劳动仲裁能快速解决纠纷，而起诉虽权威但流程相对复杂。
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台球助教辞职后工资被扣处理方式：1.首先与老板协商，明确表达诉求并尝试解决；2.协商无果，向劳动监察大队投诉，请求介入调查；3.若劳动监察大队处理不佳，准备证据申请劳动仲裁，按照申请、受理、开庭、调解、裁决等流程进行；4.对仲裁结果不满，可在规定时间内向法院起诉，通过法律途径维护权益。